
Le FASTT à vos côtés face au Covid-19
Tout le monde est concerné par cette crise sanitaire et ses conséquences liées au confinement et à l’arrêt de travail. Seuls les salariés intérimaires en mission et les salariés permanents d’agence pour lesquels le télétravail est impossible peuvent se déplacer. Mais attention, ils doivent être munis de deux attestations : une de sortie et une de déplacement professionnel, que l’employeur doit faire pour toute la durée du confinement.
Tous les services "santé" pleinement opérationnels
La téléconsultation médicale

Grâce à ce partenariat avec Mediaviz, le FASTT permet aux intérimaires de bénéficier de conseils médicaux en cette période particulière de crise sanitaire. N’hésitez pas à transmettre le numéro à vos intérimaires. En savoir plus sur la téléconsultation médicale
Intérimaires Santé

Intérimaires Prévoyance

Les salariés intérimaires en mission, ayant réalisé plus de 414h de mission sur les 12 derniers mois et contraints de rester à domicile (après avoir été en contact avec une personne malade du coronavirus ou pour garder leurs enfants de moins de 16 ans) pourront bénéficier d’une indemnisation exceptionnelle, de la part du régime de prévoyance, pour compenser la perte de salaire. La mise en œuvre de ces dispositions exceptionnelles seront prochainement détaillées sur le site www.interimairesprevoyance.fr
Les services SOS, moins sollicités mais toujours prêts

Cependant, même avec cette contraction, nos équipes SOS Location de véhicules, SOS Garde d'enfants ou SOS Logement en déplacement pour faciliter le logement des intérimaires en mission loin de chez eux restent opérationnels. Tout ce qu'il faut savoir sur nos services SOS
L'accompagnement dans les projets
Les accompagnements pour les solutions de financement et la recherche d'un logement locatif peuvent être assurés sans difficultés grâce à une mobilisation des partenaires du FASTT. Depuis le 16 mars, les demandes sont néanmoins en forte baisse.